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Responsable de magasin de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous rêvez de manager une boutique où la mode rime avec passion, proximité et responsabilité ? Nous recherchons un(e) Responsable de magasin H/F pour animer notre boutique de prêt-à-porter à Nice (06). Rejoignez une entreprise à taille humaine où chaque vêtement raconte une histoire, et où le client est au cœur de l'expérience. Votre mission, si vous l'acceptez : Fédérer et inspirer votre équipe (2 à 3 personnes) pour offrir une expérience shopping chaleureuse et personnalisée. Accueillir, conseiller, et accompagner nos clients dans leurs choix, en valorisant notre style unique et nos engagements responsables. Gérer les stocks, les réassorts, les commandes et les inventaires avec rigueur et efficacité. Suivre les performances commerciales et définir les leviers de développement pour faire rayonner la boutique. Être acteur/actrice de la vie locale en développant la notoriété de la marque. Votre profil pour briller dans ce rôle : Vous avez obligatoirement une première expérience réussie d'au moins 3 ans dans la gestion d'une équipe en boutique (mode, cosmétique, lifestyle.). Vous êtes dynamique, positif(ve), organisé(e) et toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis. Vous[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi

Guise, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, la Fédération Régionale recherche un.e infirmier.e en prévention sur le territoire de la Thiérache à temps partiel (0,8 ETP). En lien avec la coordinatrice de l'antenne CIDFF 02 et l'équipe de l'antenne CIDFF 02, l'infirmier.e en prévention aura les missions suivantes : 1/ Organiser des actions de prévention, sensibilisation autour des thématiques de la santé des femmes, sensibiliser les femmes à leur prise en charge et au suivi médical et plus spécifiquement au suivi gynécologique mais également autour de la prévention des grossesses précoces, vie affective et sexuelles, des dépistages organisés des cancers féminins, des addictions auprès des femmes, etc. 2/ Mener des actions de sensibilisation et de formation auprès des professionnel.le.s sur les thématiques liées à la santé des femmes citées ci-dessus. 3/ Prendre connaissance et si nécessaire réaliser des outils de prévention permettant d'animer les actions de prévention de manière ludo-pédagogique. 4/ Participer à la mise en place d'actions thématiques, de journées de sensibilisation autour de la santé des femmes. Organiser des journées de prévention[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Lacaune, 81, Tarn, Occitanie

La Fédération ADMR du Tarn recherche dans le cadre du remplacement d'un titulaire absent, un Assistant technique Itinérant pour intervenir auprès des associations locales gestionnaires de Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile(SAAD) sur le secteur géographique des Hautes Terres d'Oc spécifiquement auprès des associations ADMR de Lacaune et Murat sur Vebre. Au sein d'un secteur regroupant 6 associations gestionnaires de SAAD, sous l'autorité de la Coordinatrice de Secteur et en collaboration avec les assistants techniques du secteur, vous assurez un soutien auprès des bénévoles dirigeants des associations ci-dessus précisées notamment sur 3 volets : - Volet bénéficiaire : o Accueil des bénéficiaires o Evaluation des besoins des bénéficiaires o Gestion administrative de la prise en charge du bénéficiaire (parcours client.) - Volet Salarié : o Accueil des intervenants à domicile, salariés des associations o Organisation des activités des intervenants à domicile (gestion des plannings, temps de travail, absences.) o Gestion administrative des intervenants (dossiers d'embauche, suivi des contrats de travail.) - Volet transverse : o Suivi qualité o Secrétariat/Suivi[...]

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Directeur(trice) général(e) fonction publique et assimilé

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'AOL de Périgueux est un acteur important de l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le Département de la Dordogne. L'association gère un IME, un SESSAD et un SESSAD-SAISP (Service d'Accompagnement à l'Insertion Socio-Professionnelle). Elle porte également 3 dispositifs : le PCPE situations critiques, le DAR (Dispositif d'Auto Régulation) et la Communauté 360. Elle accompagne chaque année plus de 250 enfants et adultes dans le département. Elle mobilise plus de 100 salariés et gère un budget annuel de plus de 5 millions. Poste en CDI - cadre dirigeant - temps plein - CCN 51- salaire à définir selon grille conventionnelle (brut annuel compris entre 60 et 90 k€). Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2026. Profil : Titulaire d'un diplôme social, médico-social ou sanitaire de niveau VII (BAC+5), expérimenté dans une fonction de direction, sensibilisé aux valeurs associatives, possédant une bonne connaissance du secteur médico-social. Missions : Sous l'autorité du Conseil d'Administration, le Directeur Général est responsable de la gestion stratégique et opérationnelle de l'association. Il assure : - La gestion organisationnelle et budgétaire de[...]

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Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Emploi

Mathes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Piloter une équipe pour chouchouter les vacanciers à proximité des plages de la Côte Sauvage ? Mission Vous allez : - Garantir la préparation, le rangement et l'entretien des hébergements et des espaces collectifs - Gérer les stocks et être en charge de la relation avec les prestataires de services (ex: blanchisserie) - Organiser et contrôler le travail en équipe en appliquant les consignes d'hygiène et de sécurité des matériels et produits utilisés - Manager et fédérer votre équipe : recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs CDD - 7 mois - 35h00 Date de prise de poste : Au plus tôt - Date de fin : 10/11/2025 Rémunération : A partir de 1929 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages[...]

photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Chapelle-des-Bois, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Mission Vous allez : - Manager l'équipe d'animation adultes (recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs) - Déployer les standards de la marque au sein des programmes journée/soirée - Élaborer et animer des expériences : découvertes, sports, digitales, événements et soirées - Fédérer et coordonner l'ensemble des services pour garantir la cohérence de la prestation Miléade - Suivre et analyser la satisfaction clients puis mettre en œuvre des actions correctives - En collaboration avec la direction suivre et maîtriser les budgets liés à l'animation CDD - 5 mois - 35h00 Date de prise de poste : 28/04/25 - Date de fin : 17/10/25 Rémunération : A partir de 1973 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances,[...]

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EXPÉ NATURALISTE : RIVIÈRE ET ESPÈCES REMARQUABLES

Nature - Environnement, Randonnée et balade

Rouet 34380

Le 04/06/2025

Les Écologistes de l’Euzière vous proposent une expédition naturaliste pour vous faire découvrir la faune et la flore locales sur un site Natura 2000 près de chez vous. Animées par un expert naturaliste des Écologistes de l’Euzière, les Expés naturalistes sont des inventaires participatifs menés chaque année depuis 2018 sur des communes des zones Natura 2000 Pic Saint-Loup et Hautes Garrigues du Montpelliérais. L’objectif est double : - fédérer et sensibiliser habitants et élus autour des enjeux Natura 2000 de protection de la nature sur leur territoire ; - améliorer la connaissance sur la biodiversité et contribuer aux enjeux locaux de protection de la nature. Tout public, convient aux enfants Durée : 2 h Gratuit, sur inscription. Munissez vous de chaussures de marche, en-cas, eau, jumelles… Marche en bord de rivière : bonnes chaussures conseillées ! Sortie menée par l’association Les Écologistes de l’Euzière dans le cadre de l’animation de la zone Natura 2000 Pic Saint-Loup gérée par la Communauté de communes du Grand Pic Saint-Loup.

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LE NOUVEAU PRINTEMPS

Cinéma, Patrimoine - Culture

Toulouse 31000

Du 23/05/2025 au 22/06/2025

Chaque année au festival de création contemporaine, un artiste est invité à poser un regard sur un quartier de la ville de Toulouse et à s’intéresser à ses espaces. Le festival confie cette édition 2025 à Kiddy Smile ! Musicien, DJ, vogueur, performeur, jury de l’émission Drag Race, icône mode, Kiddy Smile est en lui-même un créateur multifacette et fédérateur. Le Nouveau printemps invite une dizaine d’artistes à produire des œuvres et d’autres regards, celui d’une curatrice (Yandé Diouf) et d’une programmatrice (Amélie Galli). Photographies, sculptures, performances, films constituent un parcours éclectique : les propositions sont poétiques et incarnent une politique de l’art située et empathique. Rendez-vous au musée Saint-Raymond, au centre culturel Bellegarde, à la bibliothèque d'étude et du patrimoine, à la chapelle des Carmélites, à l'ENSAV, école publique de cinéma, à la chapelle des Cordeliers, à l'université Toulouse Capitole et dans le quartier Arnaud-Bernard. Retrouvez l'intégralité de la programmation sur le site internet du festival. Cette année, Kiddy Smile et ses artistes invités s’emparent du quartier Saint Sernin / Arnaud Bernard pour en faire un lieu[...]

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Psychologue

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son CMPP de Haute-Marne, antenne de Saint-Dizier (52) un-une « Psychologue » en CDD, Temps plein ! Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie, ainsi que d'une première expérience dans le secteur du Handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Le CMPP de Haute-Marne et son équipe pluridisciplinaire (psychologues, psychomotriciens, orthophonistes, thérapeutes familiaux, psychopédagogues, travailleurs sociaux, secrétaires médicales, médecins), répartie sur 3 antennes géographiques (Chaumont, Langres, St-Dizier), accompagne des enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles psycho-affectifs et/ou porteurs d'un TND entraînant des difficultés de comportement, sociales et/ou scolaires. Dans le cadre d'un remplacement, sur l'antenne de Saint-Dizier, en tant que Psychologue à temps plein, vous[...]

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Comptable

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Le Pôle administratif de gestion regroupe les professionnels des fonctions transverses (RH, QSE, comptabilité-finances et logistiques) qui interviennent sur les établissements du Territoire Grand-Est (Haute-Marne / Meuse et Aube). L'équipe comptable, composée de 7 professionnels, gère un budget de près de 29 M€. Afin de renforcer l'équipe pendant un surcroît temporaire d'activité lié à l'implantation du logiciel YOOZ, la Fédération APAJH recherche un.e Comptable pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de trois mois. Au sein du Pôle administratif de gestion de Chaumont, sous l'autorité de la Responsable financière, vous avez pour mission de contribuer à la production d'une information financière et comptable en préparant et en enregistrant des informations et opérations comptables courantes, dans le respect des règles et procédures internes ou externes. Vous contribuerez notamment[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'Hébergement d'Antony contribue à cette action en accueillant 41 personnes en situation de handicap travaillant en ESAT, dont 6 en appartements autonomes en extérieur situés à Massy. MISSIONS Finalité du poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Directeur Adjoint, vous avez pour mission principale l'accompagnant médico-social des résidents. Vous êtes chargé de l'animation, de la prévention et de l'éducation de personnes en situation de handicap dans le contexte d'un foyer d'hébergement. Principales missions : - Assurer le suivi médico-social de ces personnes à partir d'un travail en équipe[...]

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Ministre du culte

Emploi

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions: - Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger des projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle. - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fédération APAJH recherche pour le Pôle Territorial Rhodanien un « Contrôleur de gestion F/H » à temps plein en CDI. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie : https://www.apajh.org Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous ! QUE FAIT LE TERRITOIRE RHODANIEN ? Le Territoire Rhodanien comprend la région administrative Auvergne Rhône-Alpes. A ce jour, les trente-sept établissements du territoire, représentant 50 millions de CA, sont implantés sur les départements de l'Ain, de l'Ardèche, du Rhône, du Puy-de-Dôme et de la Haute-Savoie. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous la responsabilité du Responsable Financier Territorial et en lien avec l'équipe comptable, vos missions sont les suivantes : Prévoir - Être en charge du pilotage budgétaire : vous transmettrez des reportings détaillés pour les opérationnels et la Direction, mettant en lumière les écarts et proposant des actions correctives - Animer et coordonner le processus budgétaire avec les interlocuteurs dédiés Piloter -[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous avez envie de donner du sens à votre emploi en contribuant au développement d'un réseau engagé et humain ? La Fédération ADMR de l'Aveyron recrute : CONSEILLER QUALITE & DEVELOPPEMENT Principales missions : 1- Participe à la conception, au déploiement et au suivi des projets de développement du réseau ADMR, en lien avec les besoins du territoire et les orientations stratégiques - Assure une veille sur les appels à projets et opportunités de financement, - Prépare et instruit des dossiers de demande de subventions, répond aux appels à projets - Participe activement au développement des projets portés par le réseau, en assurant la gestion et le pilotage opérationnel des actions mises en œuvre : Habitat inclusifs, aide aux aidants, repérage des fragilités des personnes accompagnées. - Contribue à l'élargissement et à la consolidation du réseau partenarial. 2- Contribue à l'animation et au pilotage de la démarche d'amélioration continue de la qualité - Anime et coordonne la commission qualité ainsi que les groupes de travail associés - Assure la gestion documentaire du système qualité - Anime des actions de formation en lien avec le parcours d'accompagnement coordonné[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

À PROPOS DE NOUS Dans le cadre du programme de coopération transfrontalière INTERREG ALCOTRA, les territoires de la Conférence des Hautes Vallées - la Maurienne (Savoie, France), le Val de Suse et le Pinerolese (Piémont, Italie), ainsi que le grand Briançonnais (Hautes-Alpes, France) - s'unissent pour améliorer les services aux habitants et nouveaux arrivants, et faire de cette région un véritable « territoire de vie » transfrontalier. L'enjeu : dépasser le simple fait d'habiter en montagne, souvent associé à l'isolement ou aux contraintes du milieu, pour aller vers le vivre en montagne, avec un engagement actif sur le territoire, dans une démarche choisie et collective. Le projet « VIVRE », porté notamment par la Communauté de Communes Haute Maurienne Vanoise (CCHMV), explore différentes manières d'aborder l'accueil et le bien-vivre dans les Hautes Vallées. L'objectif est de favoriser les échanges de pratiques, de créer un réseau d'acteurs, de développer des guichets d'accueil, et de concevoir des outils utiles aux populations locales et aux nouveaux arrivants. Des thématiques diverses sont abordées : services du quotidien, santé, logement, formation, culture franco-italienne...[...]

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Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Emploi

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Acteur engagé du développement économique, trait d'union entre le monde de l'entreprise, l'Etat et les collectivités locales, la Chambre de Commerce et d'Industrie Meuse Haute-Marne s'attache à créer, avec ses partenaires, les conditions et services en faveur du développement économique et de l'emploi sur son territoire. Face aux défis économiques, environnementaux et numériques, la CCI Meuse Haute-Marne se mobilise pour favoriser la transition industrielle et l'adoption de nouvelles technologies. Elle joue un rôle clé dans le soutien à l'innovation, à la compétitivité et à la croissance économique locale, en facilitant l'accès aux financements, en mettant en relation les acteurs locaux et en développant des projets collaboratifs à fort impact. Implantée sur un territoire riche en savoir-faire, notamment dans les secteurs de la métallurgie, de la mécanique et de l'innovation technologique, la CCI apporte un soutien actif dans la transformation des entreprises et leur montée en compétitivité. Nous rejoindre c'est participer à l'histoire d'entreprises innovantes et donner du sens à votre carrière en devenant un acteur du développement économique de notre territoire. Pour[...]

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Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Contexte Association loi 1901, la Fédération départementale des chasseurs de l'Aisne (FDC 02) a pour objet de participer à la mise en valeur du patrimoine cynégétique départemental et à la protection et à la gestion de la faune sauvage ainsi que de ses habitats. Dans le cadre de ses conventions avec la Région Hauts de France et avec l'Eco-contribution, la fédération départementale des chasseurs de l'Aisne est engagée dans plusieurs programmes visant à la préservation de la biodiversité. Pour mener à bien ces programmes, la Fédération souhaite renforcer ses équipes, en recrutant un chargé de projet apte à assister les personnels en place. Missions : Sous l'autorité du Directeur de la Fédération en étroite collaboration avec les membres du Service Technique, les principales missions seront : - Réalisation de comptages des oiseaux d'eau ; - Réalisation de suivis écologiques (faune, flore sur des zones humides) ; - Rédaction de plan/notices de gestion/analyses et bilan d'activité ; - Montage de dossier administratif (loi sur l'eau, déclaration de travaux.). - Aide au déploiement de différents aménagements visant à faciliter la nidification des oiseaux (bacs à boue pour[...]

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Responsable de réception hôtelière

Emploi Immobilier

Manigod, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez encadrer une équipe et offrir une expérience client haut de gamme ? Rejoignez la Résidence Haut de gamme Le Hameau de l'Ours pour la saison d'été 2025 ! La Résidence Haut-de-gamme Le Hameau de l'Ours située à Manigod recherche son(sa) Chef(fe) de Réception. Contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - 39h/semaine - Logement possible Vous supervisez et organisez le travail de l'équipe de réception afin d'assurer un accueil fluide et haut de gamme tout au long de la saison. Garant(e) de la satisfaction client, vous veillez au bon fonctionnement des services annexes, y compris ceux du spa, et maintenez des standards de qualité irréprochables au sein de la résidence. Doté(e) d'une excellente élocution et d'une posture professionnelle irréprochable, vous avez un véritable sens du service client et savez gérer les situations complexes avec diplomatie. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de réservation. Vous savez fédérer votre équipe et assurer un service fluide et efficace. La maîtrise d'au moins deux langues est requise (une troisième serait un atout). Formation hôtelière : BTS Management[...]

photo Responsable de réception hôtelière

Responsable de réception hôtelière

Emploi Immobilier

Grand-Bornand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler en Saison dans un établissement Haut de gamme de qualité ? Vous avez un sens du service client développé, vous êtes à l'écoute, et accueillant ? La Résidence Haut-de-gamme Le Roc des Tours située au Grand-Bornand recherche son(sa) Chef(fe) de Réception pour la saison d'Eté 2025 Contrat saisonnier du 19 juin au 7 septembre 2025 - 39h/semaine - Logement possible Vous supervisez et organisez le travail de l'équipe de réception afin d'assurer un accueil fluide et haut de gamme tout au long de la saison. Garant(e) de la satisfaction client, vous veillez au bon fonctionnement des services annexes, y compris ceux du spa, et maintenez des standards de qualité irréprochables au sein de la résidence. Doté(e) d'une excellente élocution et d'une posture professionnelle irréprochable, vous avez un véritable sens du service client et savez gérer les situations complexes avec diplomatie. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de réservation. Vous savez fédérer votre équipe et assurer un service fluide et efficace. La maîtrise d'au moins deux langues est requise (une troisième serait un atout). Formation[...]

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour son ETABLISSEMENT SAINTE-MARIE HAUTE-LOIRE un : Cadre de Santé - Infirmier Coordinateur H/F MAISON Sainte-Anne Le Puy en Velay L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône. L'ETABLISSEMENT SAINTE-MARIE HAUTE-LOIRE Les établissements Sainte-Marie de Haute-Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département. Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant une prise en charge spécialisée par âge, par pathologie et par public. L'offre médico-sociale est la suivante : - EHPAD Villa Marie 60 lits, à CAYRES ; - EHPAD Marie PIA 66 lits et 3 places ADJ, au Puy en Velay ; - MAS VELLALI 60 lits, à Saint-Paulien ; - ESAT et Foyer 30 lits à ROSIERES ; - Maison[...]

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Dinard Élégance 2025

Manifestation culturelle

Dinard 35800

Du 13/06/2025 au 15/06/2025

Dinard renoue avec sa tradition des concours d’élégance automobile des années 1920 à Port-Breton. DINARD, UN SIÈCLE D’ÉLÉGANCE Le premier concours d’élégance eut lieu à Dinard le 4 septembre 1921. La France disposait à cette époque de deux savoir-faire uniques, la carrosserie automobile et la haute-couture, qui étaient associées lors de ces concours. La Ville de Dinard et l’Association Dinard Élégance organisent une nouvelle édition du Concours d’élégance en automobile pour faire revivre cet évènement de la Belle Époque. Jusqu’en 1939, se sont côtoyées des personnalités du monde des arts, de l’automobile, de la mode et de l’aristocratie internationale. Les automobiles sont alors exclusivement présentées par des femmes et les concours d’élégance deviennent une spécialité française mondialement reconnue. Chaque édition dévoile les dernières tendances de la mode dans le silence feutré des voitures d’exception qui défilent sur la digue. UN CONCOURS LABÉLLISÉ Le Concours d’élégance en automobile de Dinard est labellisé auprès de La FFVE (Fédération Française des véhicules d’époque). Un jury présidé par Arnaud Salmon, Maire de Dinard, et composé de personnalités de l’univers[...]

photo Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La SCALANDES est une Société Coopérative Alimentaire (SCA) du Groupement E. LECLERC, fondée en 1992 à Mont de Marsan. Centrale d'achats et plateforme de stockage, SCALANDES est pilotée par ses 30 Adhérent(e)s, patrons des centres E. LECLERC des Landes, Pyrénées Atlantiques, Hautes Pyrénées, Gers et Lot-et-Garonne, auxquels s'ajoute la centrale du Portugal. Avec 500 salariés, un milliard d'euro de CA et 120 000 m² d'entrepôts (Frais/Surgelé/Sec/Non-Alimentaire) nous achetons, nous stockons et nous préparons plus de 60 millions de colis par an, issus de 3 000 fournisseurs. Nous pouvons également agir comme structure support auprès des magasins dans les domaines Marketing, Communication, Juridique, Informatique, Financier, RH. Après le départ de notre DAF et dans l'objectif de digitaliser la fonction Finance, nous créons le poste h/f de : DIRECTEUR FINANCIER ET SYSTEME D'INFORMATION Mont de Marsan Rattaché(e) à notre DG et au service des Adhérents (représentés par notre Président) votre périmètre est large et couvre l'ensemble du contrôle financier, du contrôle budgétaire et du Système d'Information. Dans ce cadre vous animez une équipe de 25 personnes, dont 5 Cadres,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Montfaucon-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

HAUT PAYS DU VELAY Communauté (43) (8 000 habitants / 30 mn de St-Etienne et du Puy-en-Velay) recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture ou agent titulaire du CAP PETITE ENFANCE au sein de l'accueil collectif petite enfance les « Libellules » à Montfaucon (14 places) Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes et du Vice-Président en charge de la Petite Enfance, et sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, vous devrez assurer les missions suivantes : - accueillir individuellement l'enfant (2 mois à 6 ans) et le(s) parent(s) qui l'accompagne(nt) selon le projet d'établissement, - dispenser les soins aux enfants en réponse à leurs besoins quotidiens : repas, sommeil, hygiène, activités, temps de jeux. - veiller au bien être de l'enfant et à sa sécurité - établir avec les parents une relation de qualité et de confiance, favoriser les échanges et apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif, - proposer et participer activement aux activités éducatives nécessaires au bien-être de l'enfant, à son éveil et épanouissement, de façon individuelle ou collective, et accompagner l'enfant dans son autonomie, - participer activement à l'élaboration[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute pour l'activité de son Pôle Dys « Les Lavandes » : Un enseignant spécialisé H/F, 1 ETP en CDI, dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement médico-social spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement d'enfants porteurs de troubles spécifiques du langage et des apprentissages (TSLA ou troubles Dys). Dans le cadre de notre structure située à Orpierre et accueillant 26 enfants en semi-internat ou accueil de jour (entre 7 et 12 ans), nous recherchons un(e) enseignant(e) à 1 ETP en CDI à compter du 25 août 2025. 1. Missions Sous la responsabilité du directeur et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Hauts de Bienne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Envie de piloter une structure petite enfance avec un projet dont les valeurs éducatives reposent sur l'individualité au sein du collectif ? Si vous êtes un(e) leader passionné(e), capable de gérer un établissement, tout en garantissant un environnement de qualité pour les enfants et une dynamique d'équipe bienveillante, ce poste est fait pour vous ! Le projet éducatif de nos structures petite enfance s'inspire des principes et valeurs de la pédagogie PIKLER-LOCZY, un modèle bienveillant et respectueux du développement de l'enfant. Située à 50 minutes de Genève, dans le Parc Naturel Régional du Haut-Jura, la commune des Hauts de Bienne recrute son futur(e) Directeur / Directrice de Crèche pour diriger une structure petite enfance : la crèche les Magnoulets dont les missions sont les suivantes. Le poste - Piloter une structure (la crèche les Magnoulets) accueillant des enfants de 10 semaines à 4 ans, tout en adhérent au projet s'inspirant de la pédagogie PIKLER-LOCZY - Assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire (organiser les plannings, animer les réunions.) - Accueillir et organiser l'arrivée des enfants et des familles - Assurer[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le Pôle Dys Les Lavandes : Un(e) médecin généraliste ou spécialiste 0,14 ETP en CDI à Orpierre dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de troubles neurodéveloppementaux : trouble du langage, troubles spécifiques des apprentissages (troubles "dys"), TDA/H, trouble développemental de la coordination 1. Missions : Sous la responsabilité du directeur, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle Dys Les Lavandes. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser les consultations médicales d'accueil et de suivi des enfants sur leur temps de présence à l'internat, - Assurer le suivi surveillance des enfants accueillis en lien avec l'équipe de soins, - Assurer dans les délais impartis les tâches médico-administratives (rédaction des certificats médicaux, transmission des résultats aux familles, courrier..) - Etablir en lien avec l'équipe de soin les protocoles de soins, - Travailler en réseau avec les[...]

photo Atelier pêche à la friture

Atelier pêche à la friture

Pêche, Atelier

Noidans-le-Ferroux 70130

Le 25/06/2025

En partenariat avec les AAPPMA du territoire et la fédération départementale de Pêche de la Haute-Saône, venez vous initier auprès de bénévoles passionnés. A partir de 8 ans, matériel fourni. Carte fédérale non comprise mais remboursable sur simple demande pour les - de 12 ans. 4 Ateliers pratiques, 4 lieux, 4 thèmes et 4 expériences différentes. 25 avril, 17 mai, 25 juin et 16 juillet. Inscriptions à l'Office de tourisme

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Monteux, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Chez mon client, ils n'assaisonnent pas seulement les plats ils relèvent les défis. Depuis 50 ans, ils cultivent un savoir-faire unique dans la production d'herbes et d'épices de haute qualité. De la sélection des matières premières aux produits finis, ils mettent un point d'honneur à allier tradition, exigence et innovation pour faire vibrer les papilles, tout en respectant les plus hauts standards de sécurité et de qualité. Et parce que l'excellence ne se fait jamais au hasard, Adéquat Recrutement recherche recherche aujourd'hui le prochain(e) Responsable Qualité, Sécurité et Environnement, pour orchestrer et faire rayonner les démarches QSE à tous les niveaux de l'entreprise à Monteux. Sous la responsabilité directe de la Direction Générale, et entouré(e) d'une équipe de 2 assistant(e)s Qualité, vous serez l'architecte de notre système QSE.. Vos missions : 1. Qualité & sécurité alimentaire - Construire et piloter un système de management QSE solide, agile et conforme aux normes en vigueur - Gérer la documentation qualité : HACCP, plans de nettoyage, Food Defense, Fraude Alimentaire, cahiers des charges - Suivre les indicateurs qualité et piloter les audits (internes,[...]

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Responsable marketing

Emploi Télécom

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

L'Entreprise SFR Caraïbe est une marque du Groupe Altice dont la filiale SFR est le 2ème opérateur en France qui détient le 1er réseau fibre et la plus grande couverture 4G. Entreprise de nouvelles technologies et d'innovation, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant et ses expertises de pointe dans les technologies de mobilité, IA, big data ou objets connectés. SFR Caraïbe connecte les populations d'Outre-mer grâce à ses réseaux à très haut débit fixe, mobile et internet. Avec le lancement de la 4G fin 2016 puis de la 4G Max fin 2018, SFR Caraïbe mène un plan de déploiement ambitieux et affirme sa position d'opérateur innovant sur les territoires, alliant qualité de service et innovation sur l'ensemble des technologies Très Haut Débit. Dernier déploiement en date : 1ère expérimentation de la 5G dans les DOM. Nous sommes plus de 300 collaborateurs basés en Martinique, Guadeloupe, Guyane et Paris, animés par un objectif commun : fournir les meilleurs services et offres à nos usagers. Vivre l'aventure SFR Caraïbe, c'est la certitude de relever de nouveaux challenges chaque jour, d'avoir la chance de laisser son talent s'exprimer, de favoriser et d'accélérer[...]

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Directeur / Directrice clientèle

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Directeur de clientèle senior en CDI pour renforcer le pôle industrie. Le pôle Industrie d'Infopro Digital rassemble les marques médias de référence du secteur, dont L'Usine Nouvelle, L'Usine Digitale, Industrie & Technologies, Emballages Magazine, Enerpresse, Industrie Pharma, Info Chimie et Plastiques & Caoutchoucs. Nous organisons également des événements de premier plan, tels que le Trophée des Femmes de l'Industrie, les Assises de l'Industrie et d'autres rendez-vous stratégiques. Grâce à une plateforme digitale puissante, des événements d'influence et une expertise data avancée, nous accompagnons les industriels avec des contenus exclusifs et des solutions de communication à 360°, pensées pour soutenir leur développement et leur transformation. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Clientèle Senior en CDI pour renforcer nos équipes et accélérer la croissance de nos solutions auprès des directions marketing, communication et générales de l'industrie. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe[...]

photo Directeur / Directrice de la restauration

Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est un hôtel 4* de marque Accor, possédant plus de 100 chambres et idéalement situé à Valence. Il propose à sa clientèle des espaces séminaires, un bar Lounge et un restaurant pratiquant une cuisine moderne et conviviale, incontournable dans sa ville ! Pour poursuivre la montée en gamme du restaurant, et confirmer son positionnement stratégique auprès de sa clientèle, nous recherchons leur futur : Directeur de la Restauration H/F CDI basé à Valence Statut Cadre forfait jours - Encadrement de 20 personnes Rémunération fixe attractive + part variable + 13ème mois Mutuelle avantageuse - Epargne salariale à la carte - Avantages Accor Votre mission : Aux côtés du Directeur Général de l'hôtel, vous agissez en véritable chef d'orchestre et ambassadeur des lieux, pour gérer et coordonner l'activité des différents points de vente restauration. En étroite collaboration avec le Chef de cuisine, le Responsable Petit-Déjeuner, le Responsable Bar, et le service commercial-séminaire, vous garantissez le plus haut niveau de qualité pour l'ensemble des prestations fournies. Vos motivations : Vous souhaitez rejoindre un groupe hôtelier familial historique solidement implanté[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Prunelli-di-Fiumorbo, 993, Haute-Corse, Corse

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (230 établissements en gestion directe et 5000 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. L'ESAT Stella Matutina de Prunelli contribue à l'épanouissement et l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap en leur proposant une structure adaptée et un accompagnement médical et éducatif. Finalité du poste : Encadrer une équipe de 7 moniteurs d'ateliers principalement dans les ateliers entretien, blanchisserie et espaces verts. Principales missions : - Encadre, organise et anime le travail des moniteurs d'atelier - Organise et coordonne les activités et les plannings des différents ateliers - Assure le contrôle, repère et gère les dysfonctionnements - Garantie les règles de sécurité - Veille à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées - Gère la planification des congés, contrôle les présences avec un outil de gestion des temps[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2019, la Communauté de communes des Rives du Haut-Allier est engagée dans l'expérimentation nationale "Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée", Ce dispositif doit permettre de proposer à toute personne privée durablement d'emploi, sur la base du volontariat, un emploi à durée indéterminée et à temps choisi sans surcoût significatif pour la collectivité et sans empiéter sur l'activité économique déjà présente sur le territoire. Nous recherchons un(e) animateur(trice) de projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée" pour un CDD de 1 an renouvelable à pourvoir au plus tôt. Missions : - Assurer la relation avec l'équipe nationale TZCLD et les autres partenaires du service public de l'emploi - Participer à l'organisation et à l'animation du CLE (Comité Local pour l'Emploi) des commissions activités et emplois, rédiger les comptes-rendus et les bilans d'activités - Informer, identifier, mobiliser et accompagner les habitants du territoire privés durablement d'emploi éligibles au dispositif de retour à l'emploi TZCLD, en faisant émerger leurs compétences et leurs freins à la réinsertion - Identifier, pour chaque PPDE, dans le cadre d'entretiens individuels, les besoins[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Veyrier-du-Lac, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

le poste est logé ! L'Arche ? Une fédération de communautés présentes dans 38 pays aux 4 coins du monde, où vivent et travaillent ensemble des personnes adultes en situation de handicap mental et ceux qui les accompagnent. Les membres des communautés sont invités à vivre des relations mutuelles au travers et au-delà de l'accompagnement professionnel . Les communautés de L'Arche s'engagent dans une démarche écologique alliant simplicité et sobriété dans la vie partagée en maisonnée et dans les activités proposées en journée. Elles conjuguent et mettent en œuvre les dimensions professionnelle, spirituelle, communautaire et d'ouverture à leur environnement dans un contexte de gouvernance partagée. L'Arche en Haute-Savoie est une communauté toute récente, qui a ouvert ses portes au printemps 2019. Le vent de dynamisme et de créativité qui caractérise un projet en fondation souffle encore fort dans les voiles de notre quotidien. Notre communauté est aujourd'hui composée de 4 maisonnées, chacune accueillant 6 à 8 personnes porteuses d'un handicap mental. Les foyers sont situés à Veyrier-du-Lac, à Annecy-le-Vieux et au cœur d'une résidence étudiante dans le centre[...]

photo Responsable d'atelier de mécanique parcs et jardins

Responsable d'atelier de mécanique parcs et jardins

Emploi Négoce - Commerce gros

Morlhon-le-Haut, 12, Aveyron, Occitanie

Basé à Morlhon-le-Haut , au plus proche de la nature et de nos clients, intégrez notre collectif où l'esprit familial et la qualité du service sont essentiels. Ce recrutement fait suite à la mobilité interne de notre responsable d'atelier actuel, et nous souhaitons assurer une transition harmonieuse grâce à un tuilage prévu. Maison Lagarrigue - Une entreprise familiale, où la majorité des collaborateurs viennent du monde agricole et partagent des valeurs simples et authentiques. - Une ambiance de travail chaleureuse, basée sur la proximité, la simplicité et l'entraide. - Une relation de confiance avec nos clients, construite grâce à notre ancrage local et notre engagement. - Des moyens techniques et matériels adaptés pour travailler efficacement et dans de bonnes conditions. - Un cadre de vie agréable en Aveyron, proche de la nature et propice à un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Une entreprise ancrée dans son territoire avec une forte proximité clients. - Un environnement technique et technologique de pointe. - Des moyens matériels performants pour assurer des prestations de qualité. - Un esprit d'équipe basé sur la collaboration et la montée[...]

photo Assistant / Assistante en cabinet médical

Assistant / Assistante en cabinet médical

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le Pôle Dys Les Lavandes : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (Formation secrétaire médicale) CDI 0,5 ETP Plateforme de coordination et d'orientation (PCO) pour les enfants de 7 à 12 ans Cette plateforme est un dispositif structuré de repérage/diagnostic et d'intervention rapide. Une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin, d'une coordinatrice et d'un(e) assistant(e) administratif(ve) sera complétée par un réseau de professionnels libéraux pour la réalisation des interventions précoces. A l'Escale (04/2025 à 09/2025) puis à Manosque. 1. Missions : Sous la responsabilité de la coordinatrice, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle de la PCO TND 7-12 ans du Pôle Dys Les Lavandes et assurera l'interface entre la PCO, les familles et les professionnels acteurs du parcours de soins coordonné. Ses missions sont les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des parents et professionnels, 1ères informations délivrées, recueil des 1ers renseignements, orientation vers la coordinatrice de la PCO, transmission d'informations ; - Réception[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son service SESSAD Handicap moteur / déficience visuelle du Pôle Tony Lainé : Psychomotricien(ne) en CDI 1 ETP Le SESSAD du pôle Tony Lainé accueille des enfants et adolescents âgés de 6 à 25 ans porteurs d'un handicap moteur, d'une déficience visuelle, ou de polyhandicap sur le département des Alpes de Haute Provence. 1. Missions et activités : - Sous la responsabilité de la chef de service de la structure et sur prescription médicale du médecin du service vous réalisez des bilans et réalisez des séances de rééducation. - En vue de déterminer les besoins en rééducation, vous rencontrez la personne et sa famille, rédigez des évaluations écrites initiales et en cours d'année. Elles doivent permettre de proposer des actions de rééducations adaptées aux besoins identifiés - Vous pouvez intervenir au domicile, dans le milieu scolaire, les centres de loisirs, sportifs ou culturels, sur les lieux de stage ou de formation. - Vous vous impliquez au sein de l'équipe pluridisciplinaire pour une analyse de la situation de l'enfant, de l'adolescent[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, Association, acteur reconnu dans le secteur médico-social depuis plus de 20 ans, gère une dizaine d'EHPAD, SSIAD et une trentaine de Résidences Autonomie, répartis sur 5 régions. Dans le cadre du développement de ses établissements, notre client recrute un Directeur (H/F) pour son EHPAD de plus de 70 places situé dans les Alpes de Haute Provence. Cet établissement, accueille des personnes âgées dépendantes et propose un cadre de vie bienveillant, avec une unité Alzheimer dédiée. Dans un contexte de renforcement des équipes et d'optimisation du fonctionnement, nous recherchons un leader stratégique et humain, capable d'incarner un projet d'établissement ambitieux. .* tâches Pilotage stratégique et management Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement en lien avec la direction générale. Manager, fédérer et accompagner les équipes (soignants, administratifs, animation, logistique). Recruter, former et fidéliser les talents pour garantir un fonctionnement optimal. Veiller à la mise en œuvre et au respect des engagements qualité. Gestion administrative, budgétaire et financière Assurer une gestion efficiente et optimiser le budget de l'établissement. Superviser[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chantilly, 60, Oise, Hauts-de-France

L'entreprise : Fabricant français d'accessoires de luxe à taille humaine (50 salariés, 7 millions d'euros de CA en forte croissance), basée dans l'Oise et portée par des valeurs fortes d'excellence, recherche, dans la prévision du futur départ à la retraite de l'actuel Directeur Général, un poste de DIRECTEUR OPERATIONNEL ET COMMERCIAL (F/H) Mission : En lien direct avec la présidence et l'actuel directeur général avant son départ en 2026, il s'agit de garantir la gestion opérationnelle et la rentabilité tout en impulsant une dynamique commerciale forte auprès de clients grands comptes du luxe. Profil : De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste de direction générale ou direction commerciale dans le secteur de la beauté ou du luxe, idéalement en PME/PMI. Vous possédez un leadership affirmé et êtes capable d'inspirer et de fédérer les équipes. Vous avez un sens aigu du commerce et une forte orientation client. Vous êtes très à l'aise en Anglais pour échanger avec des clients et partenaires internationaux haut de gamme. Il est proposé : - un poste de DIRECTION (F/H), - un contrat CDI à statut Cadre - un package[...]

photo Gérant / Gérante de restaurant

Gérant / Gérante de restaurant

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez LA FAMILLE, une enseigne en pleine croissance ! Vous êtes passionné(e) par la restauration et le management ? Vous recherchez un poste à responsabilité sans coupures, avec des horaires en journée et une ambiance de travail dynamique ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail stimulant : nos restaurants sont situés au cœur des quartiers d'affaires Des horaires avantageux : du lundi au vendredi, de 7h30 à 15h30 : profitez de vos soirées et de vos week-ends ! Un environnement premium : une restauration rapide haut de gamme, au service d'une clientèle active et exigeante Une équipe soudée et bienveillante : ici, esprit d'équipe et bonne humeur sont au rendez-vous ! Une formation et un accompagnement pour une prise de poste en toute confiance Vos missions : Manager et fédérer une équipe de 5 à 12 personnes avec dynamisme et bienveillance Garantir un service rapide et de qualité pour une clientèle pressée mais exigeante Superviser l'organisation du restaurant : plannings, commandes, stocks, mise en place. Soutenir votre équipe sur le terrain et participer aux tâches opérationnelles Assurer la satisfaction client[...]

photo Responsable de rayon produits frais

Responsable de rayon produits frais

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Développement commercial : - Déployer la stratégie commerciale de la marque sur le terrain, en lien avec les enjeux omnicanaux. - Développer activement le chiffre d'affaires et la rentabilité du point de vente. - Proposer des actions commerciales innovantes pour attirer et fidéliser la clientèle. - Être moteur sur le terrain dans la prospection de nouveaux clients et dans le développement de partenariats locaux. - Garantir l'excellence de l'expérience client et gérer les éventuels litiges avec réactivité. Pilotage et gestion : - Suivre de près les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, panier moyen, etc.) et mettre en œuvre les actions correctives. - Être garant(e) de la bonne gestion des stocks, des flux de marchandises et des procédures internes. - Assurer la bonne tenue du point de vente, en lien avec les standards merchandising de la marque. Management et leadership : - Encadrer, fédérer et faire évoluer une équipe de vente, en insufflant une culture de la performance et du service. - Recruter, former et accompagner vos collaborateurs pour garantir un haut niveau d'engagement et de compétences. - Mettre en place des objectifs clairs, assurer[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Restauration - Traiteur

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien-être avant tout. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier. Rejoignez-nous en tant qu'employé de restauration. Ambassadeur de la marque, au service de nos clients[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien-être avant tout. En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier. Rejoignez-nous en tant qu'employé de restauration. Ambassadeur de la marque, au service de nos clients[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

TISO est une PME dynamique de 30 salariés basée à Colomiers, spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Forte de son expertise dans la métallurgie, l'entreprise accompagne ses clients dans des projets à haute valeur ajoutée, alliant savoir-faire technique et exigence qualité. Rejoindre TISO, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'innovation, la rigueur industrielle et la coopération sont au cœur du quotidien. Dans le cadre d'une réorganisation et du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour piloter et coordonner l'ensemble des activités RH. Sous la responsabilité de la direction générale, vous serez chargé(e) de : -Définir et mettre en œuvre la politique RH -Assurer la gestion administrative du personnel --Assurer le recrutement et l'intégration des collaborateurs Etre garant de la formation et du développement des compétences des collaborateurs -Assurer la gestion des relations sociales -Favoriser les conditions de travail et la qualité de vie au travail (QVT) -Effectuer des reportings et le suivi des indicateurs RH Profil recherché: Bac+5 en en ressources humaines, droit social Expérience confirmée[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les associations Solidarités Nouvelles pour le Logement (SNL) ont pour objet le logement des personnes en situation de précarité : 6 associations départementales, une fédération et une foncière en Ile-de-France regroupent plus de 1 000 bénévoles, 1 000 logements, et emploient 100 salariés - www.solidarites-nouvelles-logement.org SNL Hauts de Seine, c'est aujourd'hui : 85 logements d'insertion répartis sur 18 communes du département 300 ménages déjà accueillis depuis la création de l'association 8 salariés et 150 bénévoles répartis dans 12 groupes locaux de solidarité Poste Les travailleurs sociaux de SNL sont en charge de l'accompagnement social lié au logement (ASLL ou AVDL) mis en place pour les ménages accueillis dans les logements d'insertion de l'association. Ils accomplissent leurs différentes missions en intervenant de manière coordonnée avec l'accompagnement de proximité assuré par les bénévoles des Groupes Locaux de Solidarité SNL. Ce double accompagnement est l'une des originalités fondamentales de SNL. Les travailleurs sociaux sont également en lien étroit avec les autres pôles de l'association, notamment la vie associative et la gestion locative et immobilière. Principales[...]

photo Responsable d'atelier de maintenance de véhicules

Responsable d'atelier de maintenance de véhicules

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu du secteur automobile, réputé pour la qualité de son service après-vente, nous confie le recrutement d'un(e) Chef d'Atelier (H/F) en CDI, basé à Toulouse. Ce poste clé s'adresse à un profil confirmé, à la recherche d'un nouveau challenge managérial dans un environnement structuré, « haut de gamme » et orienté client. Rattaché(e) à la Direction du site, vous prenez en charge la gestion complète du service après-vente avec une forte dimension managériale. À ce titre, vos responsabilités incluent notamment : -Le management d'équipe : encadrement, animation et accompagnement des collaborateurs du service après-vente. -Le pilotage de l'activité : suivi des indicateurs, élaboration et mise à jour des tableaux de bord, participation à l'amélioration continue. -Le suivi technique et logistique : planification des maintenances, gestion des équipements et outils, suivi des stocks. -La relation client et partenaires : développement et suivi des relations avec les clients, prescripteurs et prestataires. -Le maintien de la qualité et la satisfaction client : gestion des réclamations, contribution à la résolution des[...]

photo Assistant / Assistante en organisation

Assistant / Assistante en organisation

Emploi Social - Services à la personne

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La Fédération ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute un assistant de secteur (H/F). Au sein du pôle « Appui aux associations », vous assurerez les missions d'assistant de secteur, encadré par un Responsable de secteur, et en lien fonctionnel avec les présidents des deux associations locales. Missions Les missions d'un assistant de secteur sont les suivantes : - Elaboration et gestion des plannings du personnel d'intervention, gestion des absences, remplacement - Organisation, animation et suivi des équipes solidaires de proximité - Accueil physique et téléphonique des clients, suivi des dossiers et renouvellement, liens avec les partenaires du territoire, - Gestion de la télégestion et préparation des éléments pour l'établissement de la paye en fin de mois - Diverses tâches administratives (classement) - Astreinte administrative départementale - Travail en équipe par secteur (remplacement, renfort) Secteur : Vous interviendrez sur les associations locales ADMR de SERRE PONCON, basée à Espinasses, et celle du GRAND MORGON , basée à Savines-le-Lac. Profil - Bonne maîtrise de l'outil informatique et bureautique - Capacité[...]

photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi Tourisme - Loisirs

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission Vous allez : - Manager l'équipe d'animation adultes (recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs) - Déployer les standards de la marque au sein des programmes journée/soirée - Élaborer et animer des expériences : découvertes, sports, digitales, événements et soirées - Fédérer et coordonner l'ensemble des services pour garantir la cohérence de la prestation Miléade - Suivre et analyser la satisfaction clients puis mettre en œuvre des actions correctives - En collaboration avec la direction suivre et maîtriser les budgets liés à l'animation CDD - 3 mois - 35h00 Date de prise de poste : 19/05/2025 - Date de fin : 19/09/2025 Rémunération : A partir de 1973 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos[...]

Ressources supplémentaires